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Home Direitos do Trabalhador

CAIXA confirma nova data para os pagamentos de R$ 946, R$ 1.216 e R$ 1.486; veja como consultar

Os pagamentos serão realizados já no próximo mês.

Ana Julia Nery por Ana Julia Nery
22 de junho de 2026, 14:59h
em Direitos do Trabalhador
Mão segurando cédulas de real em destaque, representando pagamentos de R$ 946, R$ 1.216 e R$ 1.486 confirmados pela CAIXA.

Pagamentos de R$ 946, R$ 1.216 e R$ 1.486 têm nova data confirmada pela CAIXA; veja quem recebe./ Imagem: Blog Pensar Cursos

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A Caixa Econômica Federal anunciou uma nova data para o pagamento de valores que variam entre R$ 946, R$ 1.216 e R$ 1.486. Os depósitos serão destinados aos cidadãos que atenderam aos critérios estabelecidos no período exigido, sendo o valor recebido definido conforme o tempo de cumprimento dos requisitos.

Continue lendo e confira quem será contemplado, como consultar o pagamento e qual é a data do próximo depósito. Veja todos os detalhes!

Entenda os pagamentos

Os valores de R$ 946, R$ 1.216 e R$ 1.486 correspondem ao Abono Salarial PIS/Pasep e são pagos de forma proporcional ao número de meses trabalhados durante o ano-base de 2024, considerando o salário mínimo vigente em 2026, de R$ 1.621. Portanto, os trabalhadores que exerceram atividade por sete, nove ou onze meses terão direito, respectivamente, aos valores mencionados, desde que tenham atendido aos critérios do programa.

O próximo pagamento está previsto para 15 de julho e será destinado aos beneficiários nascidos em setembro e outubro. Isso porque o calendário do Abono Salarial é organizado de forma escalonada, conforme o mês de nascimento do trabalhador.

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O pagamento é realizado pela Caixa Econômica Federal para trabalhadores da iniciativa privada, vinculados ao PIS. No caso dos servidores públicos, vinculados ao Pasep, o repasse é feito pelo Banco do Brasil. Em todos os casos, a consulta pode ser feita pelo aplicativo Carteira de Trabalho Digital.

Quem tem direito aos valores

De acordo com a Lei 7.998/1990, para ter acesso ao Abono Salarial PIS/Pasep, é necessário cumprir todos os seguintes requisitos:

  • Ter recebido em média até R$ 2.766,00 mensais em 2024.
  • Ter trabalhado pelo menos 30 dias com carteira assinada em 2024.
  • Estar cadastrado no PIS/Pasep há pelo menos cinco anos.
  • Ter tido os dados corretamente informados pelo empregador no eSocial até 13/10/2025.

A legislação, por meio da Emenda Constitucional nº 135/2024 e da Resolução Codefat/MTE nº 1.032/2025, garante o direito ao benefício para quem se enquadra nesses critérios.

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Calendário de pagamento do Abono Salarial PIS/Pasep em 2026

O Abono Salarial, instituído pelo art. 239 da Constituição Federal, é um benefício pago uma vez por ano aos trabalhadores que cumprem os requisitos previstos em lei. Ele é destinado a profissionais vinculados a empregadores que contribuem para o PIS, no caso da iniciativa privada, ou para o Pasep, no caso dos servidores públicos.

Os pagamentos são liberados conforme o mês de nascimento dos trabalhadores. Confira o calendário completo:

Nascidos em Recebem a partir de Recebem até
Janeiro 16 de fevereiro 30/12/2026
Fevereiro 16 de março 30/12/2026
Março e abril 15 de abril 30/12/2026
Maio e junho 15 de maio 30/12/2026
Julho e agosto 15 de junho 30/12/2026
Setembro e outubro 15 de julho 30/12/2026
Novembro e dezembro 17 de agosto 30/12/2026

Em todos os casos, os pagamentos estarão disponíveis para saque até 30 de dezembro deste ano.

Como funciona o cálculo dos valores?

Notas de R$ 100 saindo de um caixa eletrônico e texto “Abono Salarial 2026”, destacando o cálculo proporcional do benefício.
Cálculo do Abono Salarial 2026 considera os meses trabalhados em 2024./ Imagem: Blog Pensar Cursos

O cálculo do Abono Salarial PIS/Pasep segue uma fórmula simples: divide-se o valor do salário mínimo por 12 e multiplica-se pelo número de meses efetivamente trabalhados com registro em carteira durante 2024. Assim, o valor do abono é proporcional ao tempo de atuação:

Meses Trabalhados Valor do Abono (R$)
1 136,00
2 271,00
3 406,00
4 541,00
5 675,00
6 811,00
7 946,00
8 1.081,00
9 1.216,00
10 1.351,00
11 1.486,00
12 1.621,00

Apenas trabalhadores de empresas privadas recebem pelo PIS via Caixa, enquanto servidores públicos contemplados pelo Pasep recebem pelo Banco do Brasil. É fundamental verificar se as informações de vínculos e remuneração foram corretamente lançadas pelo empregador no sistema.

Formas de consultar e sacar o benefício

A consulta ao benefício pode ser realizada de forma digital, facilitando o acesso de todos os trabalhadores. As possibilidades são:

  • Carteira de Trabalho Digital: disponível para consulta de informações.
  • Portal Gov.br: permite verificar informações detalhadas sobre o abono.
  • Central Alô Trabalho: atendimento gratuito pelo telefone 158, das 7h às 22h, exceto feriados nacionais.
  • Presencialmente nas agências da Caixa ou nas Superintendências Regionais do Trabalho.

O saque pode ser feito por diversos canais:

  • Conta CAIXA (corrente, poupança, digital ou social digital);
  • Caixas eletrônicos, lotéricas ou correspondentes Caixa Aqui, com cartão social e senha;
  • Presencial nas agências mediante apresentação de documento de identificação;
  • Servidores públicos recebem pelo Banco do Brasil, com possibilidades de crédito em conta, TED ou PIX.

Dúvidas frequentes e atendimento

Em caso de dúvidas, pode-se acessar a Plataforma Facilita do Ministério do Trabalho para atendimentos digitais ágeis ou buscar auxílio nas unidades do órgão. A Caixa mantém canais abertos para esclarecimentos e regularização de cadastro no caso de divergências.

Ficou com dúvidas sobre outros benefícios, oportunidades e calendários de pagamentos? Aproveite para conferir mais notícias como esta no Blog Pensar Cursos e mantenha-se informado sobre os principais direitos trabalhistas em 2026!

Aproveite e assista ao vídeo abaixo para conferir mais informações sobre o Abono Salarial PIS/Pasep em 2026:

Tags: cálculo abono salarial pis pasep 2026calendário abono salarial pis pasep 2026consulta abono salarial pis pasep
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Redatora do grupo Sena Online. Especialista em conteúdos de benefícios sociais e direitos do trabalhador

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