<\/p>\n
Come\u00e7ar um neg\u00f3cio como casal \u00e9 o sonho de muitas pessoas, que querem empreender, justamente pelo fato de o empreendimento ser com uma pessoa confi\u00e1vel, por quem se tem afeto, e com quem se dividem sonhos e planos.<\/p>\n
Entretanto, esse ideal tamb\u00e9m culminar por ser um cabo-de-guerra, em alguns casos: uma empresa que \u00e9 \u201cdo casal\u201d, e n\u00e3o \u201cde pessoas\u201d. Como resultado, as quest\u00f5es passam para outras esferas, terminando em div\u00f3rcio.<\/p>\n
Logo, como gerenciar uma empresa como casal? Quais s\u00e3o as dicas e cuidados, na hora de come\u00e7ar um trabalho, junto com algu\u00e9m com quem voc\u00ea est\u00e1 come\u00e7ando sua vida?<\/p>\n
<\/p>\n
Quando as partes do casal assumem seus papeis profissionais, \u00e9 preciso dar uma \u201cpausa\u201d da identidade conjugal, para assumir as identidades empresariais, isso \u00e9, gerente, secret\u00e1rio, diretor etc.<\/p>\n
Essa diferencia\u00e7\u00e3o precisa ser pragm\u00e1tica, e n\u00e3o deve ser entendida como falta de afeto, e sim objetivamente: na empresa, cada um est\u00e1 assumindo uma fun\u00e7\u00e3o empresarial.<\/p>\n
Assim, a postura de um com o outro deve ser profissional. Falas objetivas, claras, respeitosas, formais.<\/p>\n
<\/p>\n
Mesmo se a sua empresa for uma startup sem sede, saiba diferenciar o espa\u00e7o do trabalho, do espa\u00e7o dom\u00e9stico.<\/p>\n
Assim, fa\u00e7a acordos com seu marido\/esposa, para que voc\u00eas n\u00e3o sejam empres\u00e1rios, o tempo todo. Isso \u00e9, em casa, n\u00e3o tratem de neg\u00f3cios. Por sua vez, quando for hora de trabalhar, n\u00e3o discutam assuntos da vida pessoal.<\/p>\n
Sem essa diferencia\u00e7\u00e3o, a empresa n\u00e3o caminhar\u00e1 em um ritmo bom, e eventuais problemas de um contexto v\u00e3o ecoar em outro.<\/p>\n
Na mesa de jantar, voc\u00eas precisam vivenciar a vida dom\u00e9stica.<\/p>\n
<\/p>\n
Na empresa, voc\u00ea precisa assumir seu papel de empres\u00e1rio, independente da esposa\/marido.<\/p>\n
Se voc\u00ea se vincula ao cargo do c\u00f4njuge, ficar\u00e1 parecendo que uma das partes do casal s\u00f3 est\u00e1 l\u00e1, porque a outra \u00e9 quem fundou o neg\u00f3cio.<\/p>\n
Logo, n\u00e3o use termos de casal para tratar a outra pessoa. Principalmente na frente dos outros funcion\u00e1rios. Assuma suas fun\u00e7\u00f5es profissionais.<\/p>\n
Mostre que voc\u00eas t\u00eam suas fun\u00e7\u00f5es na empresa por compet\u00eancia e m\u00e9ritos pr\u00f3prios, e que, apesar de morarem juntos, l\u00e1 est\u00e3o para desempenhar esse trabalho.<\/p>\n
<\/p>\n
Casais que gerenciam um neg\u00f3cio juntos n\u00e3o podem ocultar nenhuma informa\u00e7\u00e3o, um do outro. Voc\u00eas est\u00e3o l\u00e1 como s\u00f3cios, antes de serem casados. Logo, ambos precisam saber tudo sobre a empresa.<\/p>\n
Isso inclu\u00ed contas, planos de carreira, atos dos funcion\u00e1rios, potenciais parcerias. O casal n\u00e3o se sustenta, enquanto empresa (e enquanto casal tamb\u00e9m), se um tem segredos para o outro.<\/p>\n
Voc\u00eas est\u00e3o juntos na empresa. Assuma essa parceria, confie no marido\/esposa, aja com clareza.<\/p>\n
<\/p>\n
Se uma das partes do casal est\u00e1 se especializando em alguma \u00e1rea de neg\u00f3cios, valorize isso. Essa pessoa, al\u00e9m de s\u00f3cia, \u00e9 sua companheira conjugal.<\/p>\n
Logo, n\u00e3o seja eg\u00f3ico. Incentive a profissionaliza\u00e7\u00e3o de seu c\u00f4njuge, e busque tamb\u00e9m a sua.<\/p>\n
Isso fortalece voc\u00eas, enquanto empres\u00e1rios.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Come\u00e7ar um neg\u00f3cio como casal \u00e9 o sonho de muitas pessoas, que querem empreender, justamente pelo fato de o empreendimento ser com uma pessoa confi\u00e1vel, por quem se tem afeto, e com quem se dividem sonhos e planos. Entretanto, esse ideal tamb\u00e9m culminar por ser um cabo-de-guerra, em alguns casos: uma empresa que \u00e9 […]<\/p>\n","protected":false},"author":9,"featured_media":2690,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"jnews-multi-image_gallery":[],"jnews_single_post":[],"jnews_primary_category":[],"jnews_social_meta":[],"jnews_override_counter":[],"footnotes":""},"categories":[150],"tags":[196,647,264],"class_list":["post-2689","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-negocios","tag-empreendedorismo","tag-gerenciamento-de-pessoas","tag-gestao-de-negocios"],"yoast_head":"\n