Os interessados devem ter graduação em licenciatura ou bacharelado e carteira de habilitação (CNH) na categoria B. Com salários iniciais de R$ 6.000,00 e benefícios adicionais, essa oportunidade atrai atenção de profissionais em busca de estabilidade e excelente remuneração. Veja todos os detalhes a seguir!
Oportunidades disponíveis
As vagas estão distribuídas de forma estratégica em diversas regiões do estado. Confira a seguir a distribuição detalhada das vagas:
- Mesorregião Norte
- Masculino: 66 vagas
- Feminino: 5 vagas
- Mesorregião Oeste
- Masculino: 37 vagas
- Feminino: 15 vagas
- Mesorregião Sul
- Masculino: 101 vagas
- Feminino: 10 vagas
- Mesorregião Serrana
- Masculino: 7 vagas
- Feminino: 2 vagas
- Mesorregião Grande Florianópolis
- Masculino: 20 vagas
- Feminino: 2 vagas
Além disso, há reserva de vagas para candidatos autodeclarados negros (AC) e para Pessoas com Deficiência (PCD), conforme previsto no edital. Esse critério assegura maior inclusão no processo seletivo, promovendo oportunidades para todos os grupos.
Atribuições e jornada de trabalho
Os candidatos selecionados atuarão com uma carga horária de 40 horas semanais. Esse trabalho exige dedicação e comprometimento, uma vez que o profissional estará envolvido diretamente na segurança e no desenvolvimento socioeducativo de jovens em diferentes instituições.
Veja Também: 2000 Cursos GRÁTIS para você emitir seu Certificado
Além do salário base de R$ 6.000,00, os agentes de segurança receberão auxílio-alimentação. Esse benefício busca garantir melhores condições e motivação para o exercício da função.
Etapas do Processo Seletivo
O processo seletivo da Secretaria de Estado da Administração Prisional e Socioeducativa (SAP) de Santa Catarina será realizado em várias etapas para garantir a escolha dos melhores candidatos. Abaixo, estão as etapas principais:
- Prova Objetiva:
A primeira etapa consiste em uma prova objetiva, programada para o dia 1 de dezembro de 2024. A prova avaliará conhecimentos específicos e habilidades dos candidatos, selecionando os que mais se destacarem. - Análise de Experiência Profissional:
A análise de experiência profissional levará em conta a trajetória e a vivência prática dos candidatos, destacando aqueles com experiências prévias relevantes. - Avaliação Psicológica:
A avaliação psicológica é uma fase importante para verificar a aptidão emocional e mental dos candidatos. Este exame garante que apenas aqueles que possuem o perfil psicológico adequado sejam aprovados. - Exame Toxicológico:
Esse exame reforça a integridade do processo, selecionando candidatos que se adequam aos padrões de saúde exigidos pela função. - Investigação Social:
A investigação social examina o histórico e a conduta do candidato, a fim de garantir que ele seja apto a exercer uma função pública de responsabilidade. - Curso de Formação:
Por fim, os candidatos aprovados nas etapas anteriores deverão participar de um curso de formação, que os capacitará para as demandas e responsabilidades do cargo.
Como se inscrever no processo seletivo?
As inscrições para o processo seletivo serão realizadas exclusivamente pela internet, no site oficial do Instituto AOCP. O período de inscrição começou às 9h do dia 7 de outubro de 2024 e encerra-se às 23h59 de amanhã, dia 6 de novembro de 2024, horário de Brasília. Para validar a inscrição, é necessário o pagamento de uma taxa de R$ 130,00.
Você TambémPode Gostar
Portanto, os interessados devem ficar atentos ao prazo e realizar a inscrição o quanto antes para garantir sua participação no processo seletivo.
Duração do contrato e possibilidade de prorrogação
Os candidatos aprovados serão contratados por um período inicial de até 24 meses, o que garante uma estabilidade temporária para os novos agentes. Entretanto, o contrato pode ser prorrogado pelo mesmo período, a critério da Administração Pública. Esse detalhe é importante, pois pode oferecer uma extensão da oportunidade para aqueles que se destacarem em suas funções.
Motivos para participar do Processo Seletivo
- Remuneração: O salário inicial de R$ 6.000,00 é um dos principais atrativos da vaga, além do auxílio-alimentação.
- Diversidade de Localidades: As vagas estão distribuídas em várias regiões, permitindo que candidatos de diferentes áreas do estado possam participar.
- Oportunidade de Contribuir para a Sociedade: Os agentes de segurança socioeducativos desempenham um papel fundamental na reabilitação e no acompanhamento de jovens, promovendo um impacto social positivo.
- Possibilidade de Prorrogação do Contrato: A chance de extensão do contrato oferece mais segurança aos selecionados, com a possibilidade de até 48 meses de vínculo.
