Uma nova oportunidade surge para profissionais da área da saúde. Um processo seletivo acaba de ser anunciado, visando preencher diversas vagas no Serviço de Atendimento Móvel de Urgência (SAMU). As remunerações iniciais chegam a impressionantes R$ 8,4 mil, atraindo a atenção de muitos candidatos.
Este certame oferece chances para profissionais de diferentes níveis de formação, abrangendo cargos de nível médio, técnico e superior. A variedade de funções disponíveis torna o processo seletivo uma excelente opção para quem busca ingressar ou progredir na carreira na área da saúde.
Mas quais são exatamente as vagas oferecidas? Quais os requisitos para participar? Como funcionará o processo de seleção? Saiba todos os detalhes deste processo seletivo do SAMU a seguir.
Vagas disponíveis
O processo seletivo do SAMU abrange uma cargos para diversos profissionais da saúde. As oportunidades incluem, conforme edital:
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- Auxiliar de Saúde Bucal
- Cirurgião Dentista ESF
- Enfermeiro Atenção Psicossocial
- Enfermeiro ESF
- Enfermeiro Socorrista SAMU
- Técnico de Enfermagem Atenção Psicossocial
- Técnico de Enfermagem ESF
- Técnico de Enfermagem Socorrista SAMU
- Telefonista Auxiliar de Regulação Médica SAMU
Além disso, há vagas para diversas especialidades médicas, como:
- Cardiologista
- Cirurgião Vascular
- Clínico Geral
- Dermatologista
- Endocrinologista
- Endocrinologista Pediátrico
- Gastroenterologista
- Geriatra
- Ginecologista/Obstetra
- Infectologista
- Médico ESF
- Médico Emergencista SAMU
- Nefrologista
- Neurocirurgião
- Neurologista
- Neuropediatra
- Nutrólogo
- Oftalmologista
- Ortopedista
- Otorrinolaringologista
- Pediatra
- Pneumologista
- Psiquiatra
- Psiquiatra Infantil
- Radiologista
- Reumatologista
- Urologista
Requisitos para participação
Para participar do processo seletivo do SAMU, os candidatos precisam atender a alguns requisitos básicos:
- Apresentação do diploma ou certificado que ateste a formação necessária para o cargo desejado
- Registro ativo no conselho de classe correspondente
- Outros requisitos específicos mencionados no edital
É fundamental que os candidatos leiam o edital com atenção para conferir todos os requisitos exigidos para o cargo almejado.
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Remuneração e carga horária
Os salários oferecidos variam conforme o cargo e a carga horária estabelecida. Os valores mensais vão de R$ 2.250,86 a R$ 8.433,94, dependendo da função.
Para os cargos médicos, a remuneração é calculada por hora trabalhada, sendo o valor de R$ 143,44 por hora.
A jornada de trabalho semanal varia de 16 a 40 horas, dependendo do cargo.
Processo de inscrição
As inscrições para o processo seletivo do SAMU serão feitas apenas de forma online. Os candidatos devem seguir os seguintes procedimentos:
- Acessar o e-mail de inscrição: [email protected]
- Preencher a ficha de inscrição
- Anexar a documentação necessária em formato PDF
- Enviar os títulos para análise, também em PDF
O período de inscrições vai de 10 a 31 de março de 2025, até às 23h59 (horário oficial de Brasília/DF).
É importante ressaltar que todas as informações e documentos enviados são de responsabilidade do candidato. Portanto, é crucial verificar cuidadosamente todos os dados antes do envio.
Etapas do Processo Seletivo
O processo seletivo do SAMU da prefeitura de Barretos – SP será composto por duas etapas principais:
- Análise de títulos
- Avaliação da experiência profissional
Ambas as etapas têm caráter classificatório e eliminatório. Os critérios de pontuação para cada fase estão especificados no edital do processo seletivo.
A análise de títulos levará em conta a formação acadêmica do candidato, incluindo especializações, mestrados e doutorados relacionados à área de atuação. Já a avaliação da experiência profissional considerará o tempo de serviço do candidato em funções similares àquela para a qual está se candidatando.
Validade do Processo Seletivo
O prazo de validade do processo seletivo simplificado do SAMU será de um ano, contado a partir da data de publicação da homologação do resultado final.
Este prazo poderá ser prorrogado por igual período, ou seja, por mais um ano, de acordo com a necessidade e decisão da administração.
Durante este período, os candidatos aprovados poderão ser convocados para assumir as funções, conforme a disponibilidade de vagas e a necessidade do serviço.
